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公司資訊
新一輪工人技師評(píng)聘工作即將展開(kāi)
工人技師以其特有的技術(shù)和技能在企業(yè)中發(fā)揮著重要的作用。隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇,工人技師的價(jià)值也越來(lái)越受到各個(gè)企業(yè)的關(guān)注。
公司自2006年開(kāi)展工人技師評(píng)聘工作以來(lái),經(jīng)過(guò)兩年的建設(shè),目前已形成一支80余人的工人技師隊(duì)伍,這些工人技師在生產(chǎn)中發(fā)揮了較好的帶頭作用。開(kāi)展工人技師評(píng)聘工作一方面明確了員工的職業(yè)發(fā)展方向,使廣大員工立足自身崗位,在本崗位上發(fā)揮出作用即可獲得晉升的機(jī)會(huì),另一方面通過(guò)評(píng)聘工作肯定了技術(shù)工人的技能價(jià)值,提高了技術(shù)工人的收入待遇,同時(shí)通過(guò)工人技師技能的傳、幫、帶作用,提高了團(tuán)隊(duì)的整體技能水平,對(duì)企業(yè)效益的提高也起到了重要的作用。
公司在進(jìn)行內(nèi)部技師評(píng)聘管理工作的同時(shí),也不斷加強(qiáng)與市勞動(dòng)職業(yè)技能鑒定中心的聯(lián)系,使公司內(nèi)部評(píng)聘工作與國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)定要求相接軌。目前公司內(nèi)部評(píng)聘的工人技師可以直接向職業(yè)技能鑒定中心申請(qǐng)國(guó)家職業(yè)資格。目前公司內(nèi)部評(píng)聘的工人技師已全部獲得國(guó)家二級(jí)職業(yè)資格,這些職業(yè)資格證書(shū)由國(guó)家勞動(dòng)保障部頒發(fā),在同行業(yè)均能得到認(rèn)可,而在外部,要取得此項(xiàng)證書(shū)需要經(jīng)過(guò)培訓(xùn)、考核等相當(dāng)多的環(huán)節(jié)才能取得。通過(guò)與職業(yè)技能鑒定中心的對(duì)接,有效加速了此項(xiàng)工作認(rèn)定的進(jìn)度,從而節(jié)約了員工的時(shí)間和費(fèi)用。
公司近年來(lái)工人技師評(píng)聘工作取得的成績(jī)也得到了外界較大的認(rèn)可。 4月23日,市委組織部、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局在全市新技師培訓(xùn)工作會(huì)議上特邀請(qǐng)我公司介紹了公司工人技師的操作辦法,要求各個(gè)行業(yè)推廣公司工人技師評(píng)聘工作的經(jīng)驗(yàn),并確定我公司為全市16家工人技師重點(diǎn)培養(yǎng)單位之一。08年公司將利用這一契機(jī),爭(zhēng)取1-2名蕪湖市首席技師名額。如果員工能取得蕪湖市首席技師職業(yè)資格,既可獲得蕪湖市的技師津貼,退休時(shí)還可增加退休金。
2008年公司工人技師的評(píng)聘工作即將開(kāi)始,本次評(píng)聘將在以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步進(jìn)行完善。總體而言,08年工人技師評(píng)聘工作將呈現(xiàn)以下特點(diǎn)。
一、進(jìn)一步擴(kuò)大技師工種和技師數(shù)量。通過(guò)近兩年的努力,工人技師發(fā)揮了較好的作用,因此,今年將進(jìn)一步增加技師的數(shù)量,使更多的技術(shù)工人進(jìn)入到這一通道中來(lái)。
二、調(diào)整技師構(gòu)成比例。從目前公司工人技師的構(gòu)成來(lái)看,班組長(zhǎng)、工段長(zhǎng)所占比重較大,普通工人的數(shù)量相對(duì)較少。今年工人技師的產(chǎn)生將分配較大一部分比例在普通工人中產(chǎn)生。
三、實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,進(jìn)行優(yōu)勝劣汰。為促進(jìn)工人技師作用的發(fā)揮,公司將對(duì)各類(lèi)別的工人技師進(jìn)行考核,對(duì)優(yōu)秀者繼續(xù)給予晉級(jí),對(duì)符合要求的保留原資格,對(duì)考核成績(jī)較差的將進(jìn)行降級(jí)和淘汰,從而保證工人技師隊(duì)伍的質(zhì)量和競(jìng)爭(zhēng)力。
我們相信,本次評(píng)聘定能將更多的優(yōu)秀員工納入到工人技師發(fā)展通道,使更多優(yōu)秀的技術(shù)工人在此次評(píng)聘中脫穎而出,為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
(人力資源部 周自燕)